通道新闻网讯：县人民政府办公室认真贯彻落实科学发展观，结合办公室工作实际，健全完善传统的每周工作例会制度，努力建设学习型党组织，推动办公室工作“内强素质外塑形象，既当参谋又做服务”。

　　传统的每周例会由固定的一人主持，领导安排工作，学习相关文件，这样的召开形式单调枯燥，每周的发言都是固定的人员完成，不能最大限度的提高参会人员的注意力、积极性 、参与性 。办公室主要领导积极将解放思想的成果运用到实际工作中，将例会传统的召开方式改变为由办公室各科室轮换交流发言，各科室安排一人主持，一人交流发言、学习相关的文件材料的方式，通过转变即锻炼了年轻干部，又增进了各科室的交流学习，使各科室能相互了解，更好的合作与交流，也活跃了例会的氛围。各科室人员在交流发言时不仅要向其他科室学习，也要在业余时间自己准备学习，由交流引导式的学习慢慢变成自主学习，不断提高自己学习的自主性 。

　　同时，办公室也要求全体干部职工在业余时间强化自主学习，积极参加办公室组织的集中学习，努力提高自身素质。通过每周的交流学习，各科室的干部职工的自主学习能力都得到了加强，有利于养成业余时间自学的良好习惯，同时，也活跃了例会氛围，提高参会人员的积极性和注意力。