为打造一支过硬的融媒人才队伍，提升宣传工作质量和水平，通道侗族自治县融媒体中心面向社会公开招聘特岗特薪（劳务派遣）工作人员共2名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、招聘计划及报考条件

（一）招聘计划

本次计划公开招聘特岗特薪（劳务派遣）工作人员共2名。具体岗位信息如下：

1.播音员：1名，男性，主要负责播音、主持、配音、出镜等相关宣传工作；

2.编辑记者：1名，主要负责新闻采编等工作。

（二）报考条件

1.应聘人员必须具备的基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，作风严谨，热爱媒体工作，具有良好的职业素养和团队协作精神；

（2）年龄18周岁以上、35周岁以下（以报名截止日期为准），2年以上相关工作经验，放宽至40岁。

2.具备招聘职位所要求的其他条件

（1）播音员岗位

学历要求：大专及以上，播音与主持相关专业或普通话达到一级乙等以上不限专业。

岗位要求：具备扎实的播音主持基本功；声音形象鲜明，具备良好的表现力和情感感染力；具备良好的镜头感、临场反应能力和控场能力；工作认真负责、严谨细致，具备较强的团队协作精神和抗压能力；有相关媒体实习或工作经验者优先。

户籍要求：不限户籍。

（2）编辑记者岗位

学历要求：大专及以上学历，不限专业。

岗位要求：热爱新闻事业，责任心强，文字功底扎实，具备一定的新闻采访、写作、编辑、摄像以及视频策划能力；熟悉新媒体传播，能独立完成短视频策划制作；熟悉AR、剪映、PS等图文视频编辑软件；

户籍要求：限通道县户籍。

3.不得报考的情形

（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

（2）尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

（3）涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

（4）在各级各类事业单位考核（公开）招聘中因违反《事业单位考核（公开）招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位考核（公开）招聘应聘人员诚信档案库，且记录期未满的人员；

（5）有吸毒史的人员；

（6）在读非2026届毕业生（在读的普通高校2026届研究生不能以本科等学历报考，其他情形以此类推）；

（7）法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、报考程序

（一）发布信息

本次考试公告在通道新闻网（https://www.tongdaonews.com）、微信公众号“微美通道”发布，并在县域宣传栏张贴；招聘后续各环节公告、公示等相关信息，均通过通道新闻网（https://www.tongdaonews.com）、微信公众号“微美通道”统一发布。报考人员务必及时关注通道新闻网、微信公众号“微美通道”的公示与通知，特别要关注报名、考试、体检等环节时间节点和重要信息，及时了解相关情况。

（二）报名

1.报名方式、时间、地点

（1）报名方式：报名采用现场报名的方式进行。

（2）报名时间：2026年5月9日至5月15日（8:30—12:00，14:30—17:30）。

（3）报名地点：通道侗族自治县融媒体中心四楼406室（双江大道融媒体中心大楼）

2. 报名需提交的资料及要求

（1）《通道县融媒体中心公开招聘特岗特薪人员报名登记表》（见附件），考生报名前可提前录入信息打印，但签名必须手写；

（2）本人有效身份证、毕业证、报考岗位所需的其他证件等原件及复印件和2寸近期免冠彩照两张；

（3）学信网教育部学历证书电子注册备案表（在中国高等教育学生信息网实名注册后查询到的本人带二维验证码《教育部学历证书电子注册备案表》）；

（4）报考编辑记者岗位的，报名时须提供户口簿的原件及复印件；

（5）报考岗位具备相关工作经历的报考人员，须提供劳动（聘用）合同或者相应的社会保险参保缴费记录。

（三）资格审查

报名时，根据报考资格条件和岗位要求，对报考人员进行资格审核。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不全、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，一经查实，取消考试或聘用资格。

四、考试

（一）考试时间：暂定2026年5月下旬（具体时间另行通知）

（二）考试地点：通道侗族自治县融媒体中心

（三）考试

本次公开招聘采取先实际操作后面试的方式进行。根据实际操作成绩从高分到低分的顺序，按1:3的比例确定面试人数（实际操作成绩末位分数相同的考生一同进入面试）。考试要求如下：

1.实际操作

（1）实际操作开考比例

实际操作成绩总分为100分。每个岗位招聘计划数与岗位报名人数的比例原则上不得低于1:3。凡实际参考人数未达到开考比例的，设置70分（含）的实际操作成绩合格分数线，未达到合格分数线的不得进入下一环节。

（2）实际操作内容

①播音员岗位：现场进行播音、配音、临场播报等测试，考查声音条件、语言表达、镜头表现等；

②编辑记者岗位：现场进行稿件撰写、镜头拍摄、视频制作，考查文字功底、专业能力等；

专项加分补充说明：持有中国民航（CAAC）颁发的民用无人驾驶航空器操控员执照（多旋翼）人员，报考编辑记者岗位，实际操作单科成绩加5分。

2.面试

面试成绩总分为100分。面试采用结构化面试形式，主要测评应聘人员的政治理论、专业素养、语言表达、组织协调及岗位适配等综合能力，面试时间为6分钟。按《通道侗族自治县融媒体中心编辑记者评分表》核算成绩并从高分到低分排名，成绩保留小数点后两位。

（三）综合成绩

综合成绩总分设定为100分，按实际操作成绩占70%，面试成绩占30%的比例折算，计算公式：

综合成绩=实际操作成绩×70%+面试成绩×30%

实际操作、面试成绩均按四舍五入保留小数点后两位；综合成绩并列时，以实际操作成绩从高分到低分排序。对实际参考人数达不到有效竞争的岗位，设置综合成绩最低合格分数线为70分（含）。

应聘人员参加实际操作、面试须携带身份证原件，综合成绩在通道新闻网、微信公众号“微美通道”公布。

五、体检

根据综合成绩，按计划招聘人数1:1的比例，从高分到低分确定体检人选。体检在县级以上医疗机构进行。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。若出现体检不合格情况按总分从高分到低分依次递补。

具体体检时间另行告知。

六、考察

体检合格人员确定为考察对象。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质等方面的情况。

若拟聘用人员考察不合格，且无符合条件递补人选的，经县融媒体中心公开招聘领导小组集体研究同意，可将该岗位空缺招聘名额调剂至其他岗位统筹补录使用。

七、公示

根据考试成绩、体检结果、考察情况确定拟聘用人员，经县融媒体中心公开招聘领导小组集体研究确定拟聘对象，并公示7个工作日。

八、聘用及待遇

经公示无异议的，办理聘用相关手续并约定试用期。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。正式聘用后，年薪标准为7万元（含社会保险及各项福利待遇等）。

九、其他事项

1.报考人员报名时必须留下真实有效的联系方式，并保持通信畅通。若因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行负责。

2.本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

十、组织监督

本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，由县融媒体中心组织实施，同时接受纪检监察部门和社会监督。

本公告由通道侗族自治县融媒体中心负责解释。

联系人：龙丽霞

联系电话：0745-8623005

                      18674563588   

通道县融媒体中心公开招聘特岗特薪人员报名登记表.docx

通道侗族自治县融媒体中心

2026年4月30日