通道新闻网讯：1月30日，县台办召开全体干部会议。会上集中学习了中共中央政治局新8条、湘发〔2012〕22号、湘纪发〔2012〕17号和通办发〔2013〕2号等关于改进工作作风建设的相关文件精神。

　　会上，县委统战部副部长、县台办主任周艳华同志就台办党员干部如何改进工作纪律和作风、密切联系台胞、台属和台商，促进工作开展，不断取得新成效，提出了“五个强化”要求：即强化服务意识。实行首问负责制，在服务对象首次咨询或联系办事时，做到热情接待，认真受理。对不属于本职范围的工作，及时联系并转交相关单位或及时呈报相关领导处理，做到有问必答，服务热情耐心，办事快捷高效，让台胞台属台商或外单位来办事的人感到满意，变被动服务的为主动服务。强化考勤考核意识。严格执行考勤制度和综合绩效考核办法，对于迟到早退、工作中做与本职工作无关的事情或工作实绩达不到要求的个人，按制度严格执行，当月兑现，同时大力培树各类典型。强化落实意识。严格执行责任追究机制、监督机制、检查(督查)机制，在落实上狠下功夫，对布置的每一项工作实行跟踪检查(督查)。强化廉政意识。加强自身廉政教育，做到自律、自警、自爱。强化组织纪律意识，要求每名党员干部带头执行单位的规章制度和国家法律法规，严格要求自己，自觉克服在机关工作的“优越感”，认真履行好工作职责。